John C. Maxwell (@johnmaxwellco) es un conocido del mundo del management. Es conferenciante y autor de muchos libros de empresa como: 25 maneras de ganarse a la gente, Desarrolle el líder que está en usted, El talento nunca es suficiente o Las 21 leyes irrefutables del liderazgo, entre otros (ver resto de títulos en el siguiente link).
El último que he leído es El poder de las relaciones. Y merece mucho la pena. En su estilo fresco y ágil John C. Maxwell aporta reflexiones (y datos) interesantes.
Aquí van sólo algunas ideas extraídas del libro El poder de las relaciones:
–
Trabajar duro no es suficiente; tampoco ser excelentes en lo que
hacemos; para ser exitoso tienes que aprender a establecer relaciones.
– Las personas pueden o no escuchar tus palabras, pero perciben tu actitud.
– Como tu rostro hablará de ti aunque no quieras, es preferible que comunique algo positivo.
– Más del 90% de la impresión que causamos en los demás no tiene nada que ver con el contenido de lo que decimos.
– Nadie quiere que le vendan algo, pero todos quieren que les dispensen ayuda.
– Sean cuales fueran tus objetivos, relacionarte con la gente puede ayudarte.
– Relacionarse es útil en todas las áreas de la vida.
– No se trata de establecer relaciones, sino de mantenerlas.
– Las relaciones tienen mucho que ver con el interés que muestras por los demás.
– Si no sabes relacionarte, aprende, de otro modo, tus avances serán limitados.
– El humor bien utilizado es muy útil en las relaciones.
– Si primero ayudas a los demás a obtener lo que desean, luego ellos te ayudarán a conseguir lo que tu deseas.
– El liderazgo tiene mucho que ver con establecer vínculos con los demás.
– Por muy bueno que seas, si no caes bien es difícil que vendas o que te contraten.
– Los individuos prestan atención cuando lo que se les dice tiene que ver con algo que desean con fervor.
– Las personas no recuerdan lo que nosotros creemos importante, sino lo que es importante para ellas.
– Logra el entendimiento para que no haya malentendidos.
– El público no queda convencido de lo que decimos sino de lo que entienden.
– La primera vez que dices algo se escucha; la segunda se reconoce; la tercera se aprende.
– Sin confianza no hay relación que valga.
– Tendrás todo lo que deseas si ayudas a los demás a conseguir lo que desean.
– Tendrás todo lo que deseas si ayudas a los demás a conseguir lo que desean.
– El factor más decisivo para ascender en la empresa es la capacidad de comunicación.
En definitiva, un libro útil y práctico con mensajes que no conviene olvidar. Saber relacionarse bien influye en todo. Hay mucha gente con mucho talento que pasa muy desapercibido. ¿Su error? No relacionarse bien.
En definitiva, un libro útil y práctico con mensajes que no conviene olvidar. Saber relacionarse bien influye en todo. Hay mucha gente con mucho talento que pasa muy desapercibido. ¿Su error? No relacionarse bien.
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