- Una bibliografía anotada es un recurso de gran interés, de uso bastante común entre los investigadores, pero también de gran utilidad de para quien quiere adentrarse en un tema con criterio, un joven investigador, un doctorando, un profesor o simplemente una persona que quiere ir más allá de los tópicos de siempre. Se trata, por tanto, de una selección de investigaciones con un comentario crítico que te informa de sus resultados e interés de la misma. Es, en suma, un modo de responder a la pregunta: "¿Sobre esto qué dice la investigación?"
- El instituto de sobre aceleración de la Universidad de Iowa (IRPA). Una referencia imprescindible de donde puedes extraer información valiosísima. La lista bibliográfica anterior la he tomado de su web.
- Los informes A Nation Deceived (vol. II) y A Nation Empowered (vol. II), a los que ya me referí en entradas anteriores. Son interesantes todos los volúmenes, pero la investigación está en los señalados.
- En el libro "El Desarrollo del Talento. La aceleración como estrategia Educativa", que escribí con Reyero, M en 2003. Se puede encontrar una relación de 50 páginas con más de 600 trabajos relativos a la aceleración y aspectos relacionados. Al libro se puede acceder desde aquí.
- Escala de aceleración de Iowa y recursos relacionados se pueden encontrar en la editorial Great Potential Press. Puedes acceder desde aquí.
- Una interesante relación bibliográfica puedes encontrarla también en el Davidson Institute. Al tema que nos ocupa puedes acceder desde aquí.
- Un artículo sobre el Talent Search y la Aceleración que escribí con Reyero hace unos años (2001) lo puedes ver en su versión pre-print aquí.
- Un libro sobre agrupamiento y aceleración coordinado por Linda Brody y que petenece a una colección que deberías conocer puedes verlo aquí.
Estimo que leer, siquiera por encima, lo que va señalado te puede llevar varios años, por lo que mejor será no insistir. Entenderás bien por qué digo tantas vece aquello de "todo está escrito".
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